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沃尔玛温莎店遭虐员工 获146万元赔偿

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楼主
发表于 2012-10-24 10:27:33 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

相关文章内容摘要

沃尔玛温莎店一名前雇员,投诉遭店经理精神虐待,日前被法庭裁定获146万元赔偿金,创下加国有关雇用诉讼赔偿额的纪录。 据温莎星报报导,沃尔玛温莎店前副经理鲍彻(Meredith Boucher)投诉,2009年在六个月的时间 ... [ 查看全文 ]

§ 发表于 2012-10-24
赞同赔偿,但这赔偿的数目太离谱了,估计这法官就想宰沃玛一笔,但可行性不大。
沙发
发表于 2012-10-24 11:27:03 | 只看该作者
赞同赔偿,经济形势不好的情况下,员工人人自危,刻意讨好老板。一个经理对员工的精神虐待,会造成其他职员十倍的仿效,使得受害人加倍受伤,甚至长久找不到工作。 精神虐待包括:刻意造成对方懦弱,被抛弃,无能,丑陋的形象,公开侮辱,精神虐待是一种“欺凌”的形式,如果来自经理到员工,从上级到下级,员工就很难翻身。赞成对施暴方,狠狠惩罚,以示社会公平。杜绝这种“以大欺小”的欺凌。
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板凳
发表于 2012-10-24 17:36:24 | 只看该作者
:thumbup:太他妈振奋了,求有机会同等被虐,罚得它赔上一间分店才对。
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地板
发表于 2012-10-24 21:26:43 | 只看该作者
这属于惩罚性赔偿,但标题有问题,事实上不是“获”而是“判”。
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