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EI问题,真心请教

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楼主
发表于 2019-1-23 13:49:49 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
论坛朋友大家好。我有一个关于EI的问题想请教。

由于公司效益不好,可能用不了多久我就要失业了。如果要申请EI的话,应该什么时候开始呢?是失业后马上就要申请;还是说有一个期限,在此期限内申请都可以(例如:失业后3个月以内必须申请)?如果可能的话,麻烦内行的朋友发一个官方解释链接就更加感激不尽了!

谢谢各位!
沙发
发表于 2019-1-23 14:04:19 来自触屏版 | 只看该作者
EI应该尽快申请。一般来说,公司在遣散时会提供一定的补偿,按照工作年限每年给两三周的工资。这个时候,政府会等你这部分钱时限过后才发给你EI。但无论哪种情况,一定要尽早申请,因为审核或者其他原因都会耽误EI的发放。而且,过时不会补款给你。另外,申请原因不能是主动辞职,除非配偶换工作在另一个城市。也不能是因为过失错误被辞退,比如贪污公款等。
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板凳
发表于 2019-1-23 14:05:10 来自触屏版 | 只看该作者
https://www.canada.ca/en/services/benefits/ei.html
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地板
发表于 2019-1-23 14:28:33 来自触屏版 | 只看该作者
拿到公司离职信就可以申请啦
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5#
发表于 2019-1-23 14:28:59 来自触屏版 | 只看该作者
有退工代码的
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6#
 楼主| 发表于 2019-1-24 09:21:44 | 只看该作者
确实有点意思 发表于 2019-1-23 14:04
EI应该尽快申请。一般来说,公司在遣散时会提供一定的补偿,按照工作年限每年给两三周的工资。这个时候,政 ...

谢谢!
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7#
 楼主| 发表于 2019-1-24 09:22:26 | 只看该作者
感谢各位朋友的解答!感激不尽!
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