IT 的误区
IT 的误区 (一)作为IT从业人员，每当打开北美主要找工网站, 就会发现那么多职业里IT 技术类的职位数量仍然是绝对的高于任何其他职业需求。但很多IT高级职位的空缺显然是长期缺乏高级人才去填补。对这些年薪过十万的高级职位，IT从业人员为什么填补不上，主要有几方面的原因：
高傲自负：不了解北美行情, 总盲目相信自己在国内的经验和学历，没理由找不到工作， 而实际上掌握的知识和这里流行的技术有很大差距， 这样的心理导致时间浪费在劳而无功地发简历和没有结果的面试上。根据笔者的经验, 国内的经验几乎为零.
定位低，没自信： 以为高技术复杂，学不了。 自己只是初级， 要很长时间才能学到那样程度。其实越高的技术用起来越方便，问题是你有没有机会能学到它， 这种心态使人永远也学不到高级水平，因为学到时，技术又出新的了，结果还是初级。现在的情况是入门级的职位少之又少，加之一窝蜂的在争，高级职位还是不能填补。而且实际情况是现在很多的政府和银行的高级职位无人填补.
盲目而没计划： 很多新移民, 尤其是IT 的国内高手现在一窝蜂的在学校上学, 转做房地产和保险, 更有甚者很多资深的IT从业人员转到了会计和护士。在这点上, 笔者实在不敢恭唯. 大家可以想想, 并且问一下他们能挣到多少钱. 过去几年在 JAVA 等行业的现实情况都是值得思考的经验教训. 记得文学城曾经刊登过一篇文章, 超过5000 人排对在争夺一个只有每小时10 元的JAVA 高级职位.
先上学, 读MBA: 很多新老移民选择了上学这条艰辛之路. 不是说上学没有用处. 但敢肯定这不是唯一一条正确的选择之路. 至于原因, 大家看看他们的经历就会明白. 我有一朋友今年在YORK 计算机专业毕业. 至今还在家里当坐家. 前两天在商场遇见他时, 他说他们全班没一个找到工作的. 实际是连面试都没有. 这肯定是事实, 上学的怎么能和在工作的相比.语言上, 技术上还有最重要的工作经历上都几乎为零, 他们凭什么能找到工作?
对于IT人来说，最重要的是自己知道自己现在会做什么，自己的兴趣又是什么，这要靠你自己下定决心.更重要的是要有战略眼光, 要看到别人看不到的东西.
高新技术的学习过程应该在半年以内完全掌握，也就是说半年时间内要达到高级阶段，即是SENIOR职位的水平。以网络安全（NETWORKSECURITY）为例: 3个月的强化学习和考认证及1-2个月的复习时间足够你应付任何安全问题的技术面试了。
在此，青山理工学院IT培训中心隆重推荐现在火爆开课的“高级信息网络安全”管理班课程 (每周日上午十点)，目的就是为IT业界精英填补高级职位的空缺。学院聘请多年在网络安全领域独领风骚的IT精英界代表为主讲教师，并有多年政府部门工作经验， 对立志年薪突破十万大关的IT业界朋友，并有意在政府部门及各大公司寻求发展空间的新老移民朋友，找到自我提升的绝佳时机。
授课教师背景介绍：著名网络安全专家，现任职安省政府，负责五大部委的信息网络安全的总体规划和方案实施，年薪愈十万，曾任职加拿大丰田，贝尔，CGI等著名公司，多年网络安全管理经验，愿意将自身经验和广大IT人士分享，并提供高层次的职位推荐。据不完全统计，本中心的网络安全管理班，学员大多在北美各大公司从事系统，网络安全管理工作，职位十分稳定，就业率达到95%以上。
青山理工学院咨询服务电话:（４１６）９６１－９３９３.
(本文由青山理工学院IT培训中心供稿 )
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